岩滩企业:双新促转变,双优促发展

 来源:岩滩企业 发表日期:2018-02-01
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2017年,岩滩企业坚持“价值思维,效益导向”核心理念,紧紧围绕分企业“迈上新台阶,建设新桂电”的要求,以“双新”“双优”为抓手,不忘初心,锐意进取,深化对标,全面提升,亮点纷呈,取得了辉煌的成绩。精神文明结硕果,一举申报成功全国文明单位;精细水调增电量,顾全大局顺利度汛;科技创新新突破,一系列不可能变为可能;班组建设成效显,学问样板间建设受表彰。

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岩滩企业申报文明单位汇报会,图为考核组审查资料 张振磊/摄

一是精神文明建设开花结果。岩滩企业坚持党建引领,积极培育和践行社会主义核心价值观,大力弘扬365bet精神,深耕优秀企业学问,把精神文明建设和企业中心工作相结合,全体干部员工众志成城,齐抓共管,顺利通过评审,一举斩获全国文明单位称号,成为建厂以来最高荣誉。

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岩滩企业狠抓安全,图为三讲一落实

二是科技创新领跑集团水电。岩滩企业坚持科技兴企战略,凝心聚力,全力以赴,把“不可能”变成“可能”。获得3项中国电力创新奖, 3项集团科技成果奖,7项水电协会QC成果奖,2项电力职工技术成果奖,国家发明专利再创新高,首次实现主编行业标准发布零突破。科技创新持续领跑集团企业水电企业。

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岩滩企业现地查隐患 张振磊/摄

三是班组建设再获集团肯定。岩滩企业坚决贯彻集团企业加强班组建设要求,突出新字要求,全面展开班组学问样板间建设。电气二次班紧盯“四型一化”要求,推出“安全轮值小组”、“代理班长”制度,开展“查隐患,保安全”巡回检查质量评比活动,提出“月度之星”的对标考核机制等学问建设亮点,受表彰为集团企业“班组学问样板间”创建试点工作优秀班组。

四是精细水调增发电量显著。岩滩企业充分利用水库容量调节,按照分企业战略决策要求,全力做好水库调度,汛期启闭闸门达1185扇次,为历年运行之最,精准调控水位,无一次操作失误,助力分企业红水河梯级电厂整体效益的最大化做出贡献。实施汛期、汛末水位动态控制同时,多次多方协调,实现汛期增发电量1.77亿千瓦时。


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